最新领导班子,领导班子的定义
最新领导班子，领导班子的定义？
领导班子是指由若干个领导成员按照一定的结构组成的有机整体，是一个地区、部门或单位团结和带领干部群众进行改革开放和社会主义现代化建设的领导集体。
负责贯彻落实上级党组织的工作决策和部署，以及本组织的指挥号令、分配任务、执行考核、检查督促等。
终身追责规定有哪些？
终身问责就是对失职失责性质恶劣、后果严重的，不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休等，都应当严肃问责。
对党的领导干部的问责，根据危害程度以及具体情况，一般采用以下四种方式进行。
一是通报，责令作出书面检查。
二是诫勉，影响期是半年，而且当年不得评优，减少当年绩效奖金。
三是组织调整或者组织处理；对失职失责、危害较重，不适宜担任现职的，应当根据情况采取停职检查、调整职务、责令辞职、免职、降职等措施。
领导班子分工方案？
领导分工
一、班子分工原则
1．党政交叉任职，党建与学科、专业建设深度融合的原则；
2．党管干部人事的原则；
3．工作需要与个人意愿相结合的原则。
二、班子分工方案
（一）党委书记、副院长：主持学院党委全面工作。负责组织、人事、宣传工作，分管科研。联系办公室、本科生第一党支部、中国古代文学学科、中国古典文献学学科。
（二）院长、党委副书记：主持学院行政全面工作。负责学位点、留学生与外事工作，财务、资产与设备管理工作。联系研究生第二党支部、语文教育学科、语言学与应用语言学学科。
（三）党委副书记、纪委书记：负责党委学工日常管理，纪检监察、统战、安全工作。负责共青团、工会、校友分会。联系学生科、本科生第二党支部、文艺学与中外文学关系研究学科。
（四）党委委员、副院长：负责本科教学、专业建设、地方合作、创收工作。联系教研科、研究生第一党支部、鲁迅与中国现当代文学学科。
公司领导班子的设置？
1、党委（党组）书记、董事长一般由一人担任，党员总经理担任副书记。
确因工作需要由上级企业领导人员兼任董事长的，根据企业实际，党委书记可以由党员总经理担任，也可以单独配备。
2、不设董事会只设执行董事的独立法人企业，党委书记和执行董事一般由一人担任。
总经理单设且是党员的，一般应当担任党委副书记。
3、分公司等非独立法人企业，党委书记和总经理是否分设，结合实际确定。
分设的一般由党委书记担任副总经理、党员总经理担任党委副书
领导干部退休年龄？
退休年龄是没有领导干部和在职员工身份区别的，都是应该按照劳动法规定来进行办理的。我国的现行劳动法关于办理退休明确规定，心必须是到了法定年龄，也就是企业单位的女职工年满50周岁，机关事业单位的女干部年满55周岁，男性均为年满60周岁。而所谓的领导干部，指的是在机关事业单位和企业单位中担任行政管理工作的人，只是按照岗位和职责的分工不同而已，是和在职员工在退休年龄一样的。
